Come rispondere a «Mi parli di lei» in un colloquio

«Mi parli di lei» è di solito la prima domanda di un colloquio, e sembra la più facile. Non lo è, perché non ha confini. Potresti partire da qualsiasi punto e parlare per un tempo qualsiasi, e molti candidati lo fanno.

Chi ti intervista non ti sta chiedendo la storia della tua vita. Ti chiede una breve presentazione professionale che lo aiuti a capire perché sei lì. Se la prendi così, diventa l'unica domanda che puoi preparare quasi del tutto.

Cosa vogliono sentire

Tre cose, che lo dicano o no:

• Cosa fai adesso e in cosa sei bravo
• Come sei arrivato fin qui, in una o due frasi
• Perché ti interessa questo lavoro

Tutto il resto può aspettare le domande successive.

La struttura: presente, passato, futuro

Presente. Il tuo ruolo attuale e una cosa che mostra cosa sai fare bene.

Passato. Il percorso che spiega come sei arrivato qui. Solo le parti che contano per questo lavoro.

Futuro. Perché questo ruolo, in questa azienda, è il passo successivo.

Punta a una durata tra sessanta e novanta secondi. Meno di un minuto può dare l'idea che tu non ti sia preparato. Oltre i due, chi ti ascolta sta aspettando che tu finisca.

Un esempio

Per un ruolo in ambito operativo:

«Sono coordinatore operativo in una catena di articoli per la casa, dove pianifico le spedizioni di tre magazzini. Negli ultimi due anni ho ridisegnato il piano settimanale, e le consegne in ritardo sono scese di circa un quinto. Prima lavoravo nel servizio clienti della stessa azienda, ed è lì che ho capito quanto ci costa una consegna in ritardo. Cerco un ruolo con più responsabilità sui fornitori, e di voi mi ha colpito il fatto che quest'anno porterete la logistica all'interno.»

Sono meno di cento parole e si dicono in meno di un minuto. La risposta nomina un risultato, spiega il percorso e si chiude sull'azienda.

Se cambi carriera

Parti da ciò che ti porti dietro e di' con chiarezza che stai cambiando.

«Per otto anni ho insegnato matematica agli adolescenti, e negli ultimi tre ho anche curato la formazione dei nuovi insegnanti. Questa seconda parte è quella che mi è piaciuta di più, così l'anno scorso ho conseguito una certificazione in instructional design. Ora sto passando alla formazione aziendale, e questo ruolo mi ha colpito perché i vostri corsi sono pensati per chi è nuovo alla materia, che è il pubblico che conosco meglio.»

Se sei agli inizi

Usa studi, tirocini e progetti come il tuo presente.

«Mi sono laureato in Economia a giugno. La mia tesi usava dati regionali sull'occupazione, e durante un tirocinio di sei mesi in banca ho automatizzato uno dei report settimanali del team. È il lavoro che mi è piaciuto di più in tutto il percorso di studi, per questo mi candido a ruoli da analista, e il vostro è uno dei pochi che parla di formazione nel primo anno.»

Adattala al lavoro

La stessa persona dovrebbe dare una risposta un po' diversa a ogni colloquio. Prima di andare, rileggi l'annuncio e chiediti quali parti del tuo percorso contano di più per questo ruolo. Quelle vanno nel presente e nel passato. Poi trova un motivo vero e preciso per cui vuoi questo lavoro in questa azienda. Quello è il tuo futuro.

Il finale è la parte che conta di più. Una risposta che si chiude sull'azienda restituisce la parola a chi ti intervista proprio nel punto giusto.

Errori che fanno perdere l'attenzione

• Partire da dove sei nato. Comincia dal tuo lavoro.
• Recitare il CV in ordine. L'hanno già letto. Dai la sintesi, non l'elenco.
• Parlare per quattro minuti. Esercitati con un cronometro.
• Dettagli personali che non c'entrano con il lavoro. Una frase su cosa fai fuori dal lavoro va bene alla fine se il clima è disteso, ed è superflua se non lo è.
• Finire senza un punto d'arrivo. Molte risposte semplicemente si spengono. Chiudi con il motivo per cui sei lì.
• Un discorso imparato a memoria. Tieni a mente le tue tre parti e dille con naturalezza. Se reciti, si nota.

Come esercitarti

Scrivi la risposta come tre brevi appunti, non come frasi complete. Dilla ad alta voce cinque volte, a una persona se puoi. Cronometrala. Poi metti via gli appunti. Ti serve ricordare la forma, così le parole escono ogni volta un po' diverse e arrivano comunque allo stesso punto.

Dove entra in gioco JobUncover

La preparazione al colloquio di JobUncover ti dà tre messaggi chiave per un lavoro preciso, ricavati dai punti in cui il tuo profilo reale incontra l'annuncio. Sono l'ossatura naturale di questa risposta: cosa sai fare bene, le prove che lo dimostrano e perché conta per questa azienda.